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落实“2018师德师风建设年”活动自查报告

海原县第四小学

落实“2018师德师风建设年活动自查报告

 

为更好的落实海原县师德师风建设年活动精神同时反思在师德师风建设过程中存在的不足进一步加强我校的师德师风建设全面提升教职工的职业道德水平根据海原县教育体育局转发自治区教育厅<关于开展师德长效机制贯彻落实专项督查的通知>的通知的相关要求学校对师德建设工作进行了一次全面细致的疏理自查现汇报如下

学校高度重视精心布署

多年来我校始终高度重视师德师风建设学校成立了师德师风工作领导小组由校长作为第一责任人担任领导小组组长十九大会议召开后我校更是紧紧围绕党中央和上级党委关于全面加强师德师风建设的各项决策部署对照落实自治区教育工委 教育厅关于在全区开展师德师风建设年活动的通知》(宁夏教工委〔2018〕25精神、《海原县教育体育局关于印发海原县师德师风建设年活动实施方案的通知海教发〔2018〕95号等文件精神并结合我校实际制订了海原县第四小学2018年师德师风建设年活动实施方案》。

学校在稳步推进师德师风建设工作常态化长效化同时积极弘扬了正气倡导了廉洁从教文明施教依法执教倡导了教师要服务于学生的终生发展的理念学校的各项工作也得到了促进和完善教师的精神状态振作了通过师德师风建设活动的开展教师的精神面貌焕然一新广大教师在平凡的工作岗位上兢兢业业以身立教教师教学行为更为规范了伴随着海原县师德师风建设年活动的开展教师们认真进行了反思和自查教师中再无体罚或变相体罚学生以及有偿家教等违纪行为严格对照宁夏回族自治区中小学教师六不准要求依法执教师生之间教师之间谈的是学习谈的是教研师生和睦相处

2、贯彻落实到位效果显著

)、学习教育扎实有效学校定期利用教工大会专题组织教师们学习中小学教师职业道德规范》、《义务教育法等教育法律法规并及时将区县下发的有关师德师风建设的文件如教育部关于印发<中小学教师违反职业道德行为处理办法>的通知》(教师〔2014〕1)、《宁夏回族自治区教育厅转发<教育部关于严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定的通知>的通知》、《宁夏回族自治区教育厅关于印发宁夏回族自治区中小学教师违反职业道德行为处理实施办法(试行)》的通知》、《宁夏回族自治区中小学教师六不准”》等向教师们进行传达并提出要求相关法律文件通知等原文上传到教师QQ教师们通过认真学习从思想上明确作为一名老师应遵循的职业道德规范严格要求自己学校统一发放了学习笔记根据学校师德师风工作方案每位教师还得用业余时间进行自学每人每学期撰写6000字以上的学习笔记教师们边学习边记录学习热情十分高涨

)、扎实做好宣传工作营造浓厚的师德师风宣传氛围为了营造全校师德师风建设舆论氛围学校通过校园网、QQ群共享了有关学习素材并利用展板宣传栏微信公众平台等途径及时宣传和报道师德师风建设工作开展情况学校通过开展年度优秀教师评选优秀党员评选等活动发现树立身边的教书育人师德典型从而发挥榜样引导作用激励大家向身边先进人物学习发扬爱岗敬业身正为范追求进步的教师精神散发正能量

)、借助学习讨论做好师德反思和自查工作学校师德师风建设重在引导重在建设我校把师德师风学习教育同教职工政治学习有机结合起来同学校工作实际结合起来采取切实措施加以保证通过扎实工作来实现思想认识的提高实现教师的自我完善和成长在广泛调查研究的基础上制订出切合本校实际的规章制度和工作机制使广大教职工的思想道德作风建设目标明确有章可循使学校的师德师风建设工作逐步走上常态化制度化的轨道学校认真组织师德反思和自查自纠活动学校召开师德师风主题学习教工大会后又按方案规定以年级组为单位进行了师德师风学习讨论会每位教师都分别从自身实际出发谈感想签订承诺书大家讨论的重点放在师德建设的现实意义现代教育形势下的师德规范提高师德的途径和方法每位老师在讨论会上积极阐述了自己的观点并做了表态发言

落实监管考核健全机制

学校在校园网也设立了师德师风监督举报电话加强师德师风日常监控积极组织全校教职工利用教工大会教研组会等形式同时召开动员大会组织教师签订了海原县第四小学教师拒收红包承诺书》、《海原县第四小学师德师风承诺书迅速统一了全校教师的思想认识形成了主题教育的浓厚氛围按上级要求落实了中小学教师年度师德全员考核及网上登记工作并将师德考核结果作为学校老师年度考核评优评先职务职称评聘教师资格定期注册的必要条件

存在的问题

 我校按照上级部门的部署和要求在查摆问题剖析原因的基础上对摆查出的问题进行梳理

  ()学校方面

  1、学校对教师执行学校的纪律规章制度切实履行教师职责的监督不到位

  2、学校对教师的思想作风等方面的教育管理上还不够严格

  3、坚持完善落实学校工作目标管理和教师队伍建设管理不到位规范学校管理工作方面还存在差距

  ()领导班子方面

  1、学校领导班子成员在学校管理工作中开拓创新精神不足

  2、学校领导班子没能尽快改善基础设施学校周边环境还需进一步整改

()教师方面

1、由于我校社会教育资源比较缺乏家长要求给孩子补课的愿望比较强烈通过私人关系希望教师补课让教师觉得为难

2、个别教师教学水平和责任心不高教学质量意识不强无法满足社会对我校优质教育的需求不能认真做好备辅几个环节教学中随意性很大

3、通过调查学生和抽查课堂发现我校个别老师有以下现象的发生体罚变相体罚学生罚抄作业没写完或没写的学生罚抄课文生字词和作业罚做值日或罚其打扫卫生让其站在教室后或前面而不及时处理大声呵斥学生

4、个别教师有时批改作业不及时有时工作不准时完成学习不深入个别教师把学习当成负担当面批改作业的次数较少另外对差生重视不够有放弃的想法

5、个别教师对师德建设认识不明确重视程序不够认为业务优秀就是一个合格的人民教师等个别教师对学生的服务意识不强对学生工作不够耐心

整改措施

针对以上存在的主要问题我们在思想上予以高度重视在行动上积极采取措施切实进行整改提高以确保我校健康持续发展我们认真分析原因提出以下整改意见

学校

1、坚持完善落实学校工作目标管理和教师队伍建设规范学校管理

2、严格规范执行学校的各项制度,强化管理监督力度

3、加强学校对教师的思想作风等方面的教育和管理

()领导班子

1、加强学校领导班子先锋模范作用的发挥

  2、学校领导班子成员在学校管理工作中要有开拓创新意识

3、学校领导班子将认真总结经验教训面对新世纪新形势新任务认真研究学校工作的新情况采取新措施用开拓创新的精神去解决新问题创造性的去开展学校的各项工作

  4、学校领导班子成员在今后的工作中将努力加强理论学习特别注重学习贯彻执行十九大精神推动我校内涵式发展;努力提高自身的理论素质政治素质和业务素质;要带头落实整改措施自觉接受群众监督

  5、充分发挥好学校领导班子是教育管理监督教师队伍的组织者与实施者作用着重在抓好基本工作职责上下功夫将政治理论学习教育与提高广大教师理论素养和树立科学的世界观人生观和价值观相结合将对广大教师的管理监督做好思想政治工作与解决教师的思想观念和精神状态问题相结合

   ()教师

1. 进一步加强在职教师专业能力水平的提升有效提高学校每一堂课的教学效率切实减轻学生负担

2. 进一步引导家长树立正确的学业质量观让孩子更多地参与丰富多彩的实践活动而不是只关注孩子的文化课成绩从根本上去抑制补课的需求

3、无发现收受学生及家长礼品礼金情况但学校也要求教师做到廉洁从教把我校广泛开展严禁教师收受学生及家长礼品礼金的专题宣传教育活动和精力全部用在教育教学工作中为教育事业贡献自己的一份力量

4. 继续严格执行六个严禁”,营造良好的社会氛围形成学校家庭社会对教育的共识凝聚合力为学生提供优质教育服务

5. 继续加大有偿补课治理工作力度建立长效机制持续保持我校无违反六个严禁的良好态势

6、进一步明确教书育人职责增强教师教书育人的责任心使学生爱学乐学

7、教师应当尊重学生人格不得因文化成绩跟不上而歧视学生不得以学生上课讲话或不完成作业或迟到旷课对学生实施体罚变相体罚

8、坚持家访及家校联系次数使家长关注学生的各方面成长情况

9、进一步严格执行学校的各项规章制度切实履行教师的职责

10、加强对教师的教育和管理杜绝体罚学生现象的发生组织全校教职工学习义务教育法》、《未成年人保护法》、《宁夏回族自治区中小学教师六不准”、忌语等法律法规明确体罚学生和变相体罚学生要承担相关责任

11、引导教师给学生适合自己的教育而不是仅仅看他们的学习成绩从思想上高度重视立即纠正不爱岗不敬业的思想

今后努力的方向

师德师风建设是个永恒的主题我校将借师德师风建设年活动的东风教育广大教师安心于本职工作热爱学生甘于奉献忠诚教育并不断健全各项制度逐步建立健全师德师风建设的长效机制努力营造树师德铸师魂正师风的良好氛围

                                  

 

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小学,是人们接受最初阶段正规教育的学校,是基础教育的重要组成部分....